岗位职责  
1. 负责团队日常运营管理，确保服务流程高效执行  
2. 协调员工排班，监督工作质量与客户满意度  
3. 及时处理现场问题，提升整体运营效率  

任职要求  
1. 有餐饮/服务行业管理经验  
2. 具备良好沟通能力与团队协作精神  
3. 熟悉门店运营流程，有带团队经验者优先  
薪资4500+满勤200  月 休4个半天   具体可以面谈

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