五险
工作职责: 1、根据公司发展需求,进行招聘工作,为公司补充合适候选人,并跟进录用事宜; 2、月度考勤统计、并进行社保、公积金的缴纳工作; 3、员工入职、离职、转正、劳动合同签订等手续办理; 4、更新员工名册、通讯录信息、企业文化的维护; 5、日常员工管理,解答员工咨询,处理员工关系,建立和睦的员工关系。 6、领导交代的其他事宜 工作要求: 1、大专及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先;优秀应届生可考虑 2、熟悉3个招聘平台,对薪酬、员工关系等模块者优先; 3、形象气质佳、亲和力好、认真负责、逻辑思维清晰,善于沟通协调; 4、具有高度的责任感和团队意识、较强的抗压力、应变力及执行力; 5、熟练操作办公软件
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行政人事专员(五险+薪资4000-5000) 4000-5000元/月
人事行政专员 4500-6000元/月
文员(五险+薪资3500-5000) 3500-5000元/月
办公室内勤(五险+长白班) 3500-5500元/月
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